Por Luisa García Pelatti
Entre julio y septiembre de 2016 se crearon 39,108 empleos como resultado de la apertura y expansión de compañías en el sector privado, lo que supone 1,224 empleos más respecto al tercer trimestre del 2015. Es la mayor creación de empleos en el 2016.
En el mismo periodo, el número de empleos perdidos por el cierre o la contracción en empresas privadas fue de 38,260, 222 empleos perdidos menos que en el trimestre previo.
La diferencia entre el aumento bruto de empleo y la pérdida bruta de empleos resulta en un aumento de 848 empleos en el sector privado durante el tercer trimestre de 2016, según los datos del Business Employment Dynamics del Bureau of Labor Statistics (BLS) de Estados Unidos.
El comportamiento del empleo es el resultado de la creación y la pérdida de éstos. La mayor parte del tiempo hablamos de empleo neto, la diferencia de cuántos empleos se crean y cuántos se pierden, pero los datos del Business Employment Dynamics permiten analizar los datos desde otra perspectiva.
En el año 2015, se crearon 157,378 empleos en el sector privado, pero por otra parte se perdieron 166,712, lo que deja un balance de 9,334 empleos menos.
En todo el 2014, se crearon 155,817 empleos, la cifra más baja en los últimos tres años. Se habían creado 167,548 en el 2013 y 176,621 en el 2012. Sin embargo, en el 2014 se perdieron 161,379 empleos, lo que supone una pérdida neta de 5,562 empleos durante el 2014 en el sector privado.
